Новости клининга Клининговые компании Службы дезинфекции Выставки и презентации Учебные центры Форум О проекте
**

Иркутское МУП «Центральный рынок» реорганизует санитарно-хозяйственную службу

Администрация иркутского МУП «Центральный рынок» намеревается сократить значительную часть своих сотрудников. Под сокращение подпадает свыше 100 человек, часть которых будет в дальнейшем трудоустроена в другие организации города. Как пояснили в администрации предприятия, «Центральный рынок» пошёл на эти меры в целях снижения затрат и повышения прибыли предприятия. В частности, на аутсорсинг собираются передать функции санитарно-хозяйственной службы и службу дополнительных услуг, занимающуюся переработкой мяса. Предприятие также планирует отказаться от производственной базы, расположенной по улице Пискунова.

По словам Александры Молокшоновой, отвечающей в МУП «Центральный рынок» за связи с общественностью, оплата труда составляет свыше 54% всех затрат предприятия. В настоящий момент подготовлено новое штатное расписание и разработаны изменения, которые будут внесены в структуру предприятия. В результате нововведений уменьшится штатная численность работников, которая произойдёт за счёт реорганизации санитарно-хозяйственной службы. В обязанности этой службы сейчас входит уборка помещений рынка и прилегающей к нему территории, а также вывоз мусора.

Отныне функции санитарно-хозяйственной службы станет выполнять клининговая компания, которая заключила с предприятием соответствующий контракт по итогам состоявшейся недавно в соответствии с законодательством процедуры закупки. Сокращенные работники санитарно-хозяйственной службы численностью 76 человек после реорганизации смогут перейти на работу в упомянутую клининговую компанию. Им обещают сохранение имеющегося сейчас уровня оплаты труда и всех социальных льгот.

Как сообщили в администрации, на сегодняшний день на работу в клининговую компанию уже переведено 47 человек. Уволиться без перевода изъявили желание 11 человек. Оставшиеся 18 человек в настоящий момент находятся на больничных и в отпусках, поэтому смогут принять окончательное решение о переводе только после выхода на работу. Александра Молокшонова подчеркнула, что сотрудникам были произведены все причитающиеся им выплаты, которые предусмотрены действующим законодательством. В администрации МУП «Центральный рынок» также подчеркнули, что перешедшие на работу в клининговую компанию работники будут иметь возможность отказаться от работы в ночные смены. Одновременно они смогут использовать в работе более современное оборудование и иметь дополнительный заработок на других объектах, обслуживаемых этой клининговой компанией.
© Uborka.su, 2015-08-27

Вернуться назад
Уважаемый посетитель, Вы зашли на сайт как незарегистрированный пользователь. Мы рекомендуем Вам зарегистрироваться, либо войти на сайт под своим именем.
Добавить

Комментарии

Популярные новости



Аналитика

 Миллениалы больше других офисных работников обеспокоены гигиеной в офисе. Становится все более очевидным, что чистота и гигиена на рабочем месте — уже не просто приятное...

 Чистота рук влияет на работу компаний. Исследование, проведенное компанией Essity и торговой маркой Tork, доказало, что чистые руки могут...

 Технология тафтинга меняет качество мопов. Спрос на мопы с высокой износостойкостью и прочностью при постоянной эксплуатации связан с...